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中国人力资源和社会保障部于5月24日公示了新增的职业与工种，其中包括网络主播、生成式人工智能系统应用员等共计19个新职业，以及直播招聘师、生活服务体验员等29个新工种，这些职业和工种的涌现凸显了数字经济时代对新型职业的驱动。 以直播招聘师这一职业为例，快手平台早在2022年1月便推出了名为“快聘”的直播招聘服务。直播招聘作为新兴的招聘方式，突破了传统线下招聘的时空限制，为求职者提供了多样化的选择，因此发展迅速。直播招聘师闫伟就是这个领域的代表，她从2022年开始在快手直播招聘，建立了庞大的700 账号矩阵，培养了数百名同行，并积累了超过2000万的粉丝。她一年帮助10万人找到了工作，如徐茂红，这位43岁的求职者就是在她的直播间找到了满意的工作，感叹短视频带来的工作机会超出了他的预期。 受此影响，大学生顾文文也加入了直播招聘师的行列，从零基础成长为快手平台拥有20.8万粉丝的专业人士。她表示，这个职业让她有机会全面学习直播全链路技能，如设备调试、直播技巧等，并通过线上方式解决众多求职者的就业难题，她认为这是一份充满意义的工作。 快手的“快聘”负责人透露，目前已有超过40万主播在平台上提供直播带岗服务，每月吸引约2.5亿劳动者参与。直播招聘师被纳入新职业新工种序列，将有力地提升该行业人员的专业技能和职业素养，同时规范行业标准，进一步推动行业发展。