这三项社会保障改革将于1月出台。现在做好准备。
虽然我们还没有完全接近2024年底，但我们已经过了年中。这意味着，现在可能是时候开始在所有财务方面展望2025年了。
无论你是否退休，你都想关注的一个金融项目是社会保障。每年，它都会发生可能影响老年人和美国工薪阶层的变化。考虑到这一点，这里有三个几乎可以保证的变化，为2025年做好准备。
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1。福利将会增加，但明年的COLA可能会低于2024年的社会保障福利，有资格进行年度生活费调整，或COLA。COLA的全部意义在于帮助老年人在通货膨胀导致物价上涨时保持购买力。
2024年初，社会保障福利增长了3.2%。年份prior、 为了应对2022年消费者不得不应对的猖獗通货膨胀，福利增加了8.7%。
但明年的社会保障COLA并不像今年那么慷慨。最近的2025年COLA估计明年的涨幅为2.63%。这当然不是有记录以来最低的社会保障，但比最近的涨幅要低。
社会保障COLA是根据第三季度通货膨胀数据计算的。由于我们甚至还没有到7月，所以现在就为2025年的社会保障加薪确定一个确切的数字还为时过早。
然而，如果你是一名当前的社会保障领取者，那么2.63%的预测应该能让你知道该准备什么。如果你对这个数字不太满意，你现在可以采取措施来弥补，比如削减一些开支或转向零工经济以获得额外收入。
2。高收入者将因社会保障税而损失更多的收入收入的核心是工资税。但高收入者不一定会将所有收入都投入该计划。相反，每年都会设定一个工资上限，规定有多少收入需要缴纳社会保障税。
今年的工资上限为168600美元。这意味着，年收入20万美元的人不会为其最后31400美元的收入缴纳社会保障税。但是，社会保障工资上限往往随着通货膨胀和工资增长而逐年上升。到2025年，高收入者应该会缴纳更多的社会保障税——这只是多少的问题。
如果你可能会受到社会保障工资上限增加的影响，现在就和会计师坐下来制定一些税收策略。这些可能包括将退休计划供款最大化，或战略性地承担投资损失以抵消普通收入。
3。社会保障将变得更难获得资格老年人不会在商店里。如果你预计这些变化会影响你，现在是时候采取措施保护自己的经济利益了，无论是制定税收策略还是采取措施节省现金。
，老年人不会仅仅因为达到一定年龄就自动有资格获得社会保障。为了有资格获得退休福利，你需要在一生中积累40个工作学分，每年最多四个学分。，不过，这里的好消息是，全职员工通常不会受到社会保障工作信贷价值增加的影响。即使这一数字大幅上升，全职最低工资也应足以在2025年获得四个工作学分。今年，工资上限为168600美元。这意味着年收入20万美元的人不会为他们最后的31400美元收入缴纳社会保障税。，2024年，一个工作信用相当于1730美元的收入。但这一门槛可能会在2025年提高。如果你工作很努力-如果你想获得社会保障资格，你可能需要考虑增加你的工作时间，以确保你得到你想要的工作学分。