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IBM发布2024年CEO调研报告:中国企业高度重视AI治理 迫于竞争压力倾向“先有后优”

 小尚

·  超过半数的受访 CEO 表示,其组织推动采用生成式 AI 的速度,超过了某些员工适应的速度

·  超过一半的受访CEO 表示,他们正在招聘的生成式AI相关职位一年前尚未出现,但并未充分评估该技术将为员工带来何种影响

北京2024年5月17日 -- IBM商业价值研究院的一项新调研发现,许多CEO在其组织实施和扩展生成式AI的过程中,面临着员工队伍、企业文化和治理方面的挑战。  

来自30多个国家或地区、26 个行业的3000位CEO参加了该年度全球调研,其中,64%的全球受访CEO 、61%的中国受访CEO表示,生成式AI的成功更大程度上取决于 员工采用 的情况,而非技术本身。此外,61%的全球受访CEO、56%的中国受访CEO认为,他们推动组织采用生成式AI的速度,超出了一些员工所能适应的范围。

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