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脉脉高聘:2024年第一季度人才供需比降低 求职竞争烈度略降

 小尚

近日,脉脉高聘发布《2024春招高薪职业和人才洞察》(以下简称《洞察》)。《洞察》显示,2024年第一季度,新经济行业人才供需比为1.94,相比2023年第一季度的2.05略有降低。ChatGPT研究员新发岗位平均月薪6.4万元领跑高薪岗位榜,推荐算法人才以62923元平均月薪领跑35+高薪人才榜。超3成职场人渴望立刻退休,近4成职场人认为存够500万才能退休。

新经济人才供需比下降 超3成职场人希望立刻退休

《洞察》显示,虽然人才求职竞争依然激烈,但人才求职压力相较于去年同期有所减轻。2024年第一季度,新经济行业人才供需比为1.94,相比2023年第一季度的2.05略降。其中,纯互联网行业人才供需比下降较为明显,从2023年第一季度的2.41下降至1.87。与之对应的是,新能源汽车行业人才求职竞争激烈程度上升明显,从2023年第一季度的1.34上升到2.08,推测是部分企业招聘岗位减少所致。受人才培养周期和技术门槛影响,人工智能行业人才紧缺度连续3年第一季度位列TOP3。

从收入变化来看,2024年第一季度,32.4%职场人收入水平增加,35.87%收入减少。其中,“收入减少”占比最高的岗位是市场/销售类,比例达到47.01%,其次为交通物流类,占比44.44%。“收入增加”占比最高的工种为中高级管理类,41.82%获得不同程度的收入上涨。

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